Inclusivity
Gepersonaliseerde huidgezondheid voor iedere huid, levensfase en elk klimaat
Geen huid is hetzelfde. De huid verandert door leeftijd, hormonen, klimaat, stress, levensstijl en verschillende fases in het leven. Daarom geloven wij in een klinische, minimalistische en gepersonaliseerde benadering van huidgezondheid, gebaseerd op de logica van een voorschrift.
Soins de la peau pour toutes les carnations et sous-tons de peau.
Les différentes carnations et sous-tons de peau nécessitent des approches, des textures, des concentrations et des routines différentes. Certaines carnations sont plus sujettes à la pigmentation, aux inflammations ou aux taches post-inflammatoires, tandis que d’autres peaux présentent plus facilement des rougeurs, une sensibilité accrue ou une barrière cutanée fragilisée.
C’est pourquoi nos formules et routines peuvent être adaptées en fonction de l’état de la peau, de sa sensibilité et de ses objectifs, afin d’offrir une approche personnalisée qui convient à chaque carnation et sous-ton de peau.
Des soins de la peau pour tous les genres.
La santé de la peau n’est pas liée au genre.
Les hormones, les habitudes de rasage, l’épaisseur de la peau, la sensibilité et le mode de vie peuvent influencer la peau différemment chez chaque personne.
Au lieu de développer des soins en fonction du genre, Prescription se concentre sur les besoins réels de la peau. Nos formules et routines peuvent être adaptées en termes de texture, de concentration et de fréquence d’utilisation afin de répondre à différents besoins cutanés et préoccupations de la peau.
Des soins de la peau pour tous les âges et toutes les étapes de la vie.
La peau évolue en permanence.
D’une peau jeune aux changements hormonaux, en passant par la grossesse, la ménopause et les soins axés sur la longévité, chaque étape de la vie s’accompagne de nouveaux besoins cutanés.
C’est pourquoi les routines Prescription sont conçues pour évoluer avec la peau. Les concentrations, les associations de produits et les routines peuvent être ajustées au fil du temps afin d’accompagner les changements de la peau et de soutenir sa santé à long terme.
Des soins de la peau pour tous les climats.
Le climat a une influence majeure sur le comportement de la peau.
Les voyages, la pollution, les rayons UV, la climatisation, le froid et l’air sec peuvent tous affecter la barrière cutanée et l’état général de la peau.
C’est pourquoi les routines Prescription peuvent être adaptées en fonction du climat, de la saison et de l’environnement. Les formules, les textures et les ingrédients actifs sont ajustés afin d’offrir à la peau un soutien optimal dans différentes conditions.
La personnalisation est au cœur de notre approche et représente la forme de luxe la plus raffinée.
La personnalisation est au cœur de l’approche de Prescription Skincare et représente la forme de luxe la plus raffinée.
Plutôt que d’adopter une approche universelle, Prescription Skincare permet de créer des routines adaptées aux besoins uniques de chaque peau.
Nos produits sont conçus pour fonctionner ensemble au sein d’une routine personnalisée. Il est ainsi possible, par exemple :
- d’ajouter ou de retirer un ingrédient actif comme la niacinamide en fonction de l’état de la peau ;
- d’ajuster le dosage ;
- de modifier la fréquence d’utilisation au fil du temps ;
- de faire évoluer la routine en même temps que la peau.
Le résultat est une routine conçue pour l’individu, et non pour le consommateur moyen.
Car une peau saine ne se manifeste pas de la même manière chez tout le monde, et les soins de la peau ne devraient jamais être une solution universelle.
Our inclusivity commitment across the organization
At Prescription, inclusivity extends beyond our products. Our commitment to Justice, Equity, Diversity & Inclusion applies to our policies, everyday practices and interactions with employees, customers, professional partners and the wider community. We strive for equal opportunities, respectful treatment, accessible communication and the active consideration of diverse perspectives in our decisions.
1. Operations
We are committed to a respectful and inclusive workplace where employees are treated fairly regardless of background, age, gender, identity or personal circumstances. We apply these principles to recruitment, collaboration, development and internal communication. Through our employee satisfaction survey, conducted on 17 June 2026, we gathered feedback on wellbeing, diversity and organizational culture. The results were also shared. We use this feedback to identify opportunities for improvement.
2. Customers
We want people of different skin tones, genders, ages, skin needs and backgrounds to see themselves reflected in our products, advice and communication. Alongside personalized skincare, we are committed to respectful, understandable and representative marketing and service. Our Ethical Marketing & PR Policy, published on 26 June 2026, includes guidance on respect, representation and inclusion. We use feedback from customers and professional partners to improve our approach.
3. Community
We aim to share knowledge about skin health in an accessible and respectful way with the wider community, including skincare professionals and groups with diverse skin needs. We seek to respond to community needs and listen to feedback from partners and other stakeholders. The youth initiative discussed in 2026, focusing on supporting young people with acne-prone or problematic skin, is an example of how we intend to translate this commitment into community engagement. Its implementation and outcomes should be documented separately.
Implementation, accountability and review
These JEDI principles guide decisions about employees, customer communication, professional partnerships and community activities. Management oversees their implementation and periodically discusses relevant concerns, feedback and improvement measures. The document owner coordinates the review of this statement. The last recorded review was in June 2026; the next scheduled review is January 2027. We acknowledge that commitments must be supported by practical implementation and evidence.
